2022/10/14
厚生労働省が定める手順に則って
「ストレスチェック」を実施しました。
１５人全ての社員がストレスなく心身健康な状態と診断結果が出ました。
活気、イライラ感、疲労、不安感、抑うつ感、身体愁訴において
最近１ヶ月間の状況を示しているとのことです。
ストレスチェック等の職場における
メンタルヘルス対策・過重労働対策として
定期的に「心の健康管理」を実施していきます。
厚生労働省定めるストレスチェック制度は、
従業員50人以上を抱える事業場では必須で
それ未満である当社を含める企業は努力義務とされてます。
当社は安心して働ける職場づくりを率先して行なっております。
